Política de Prevención Contra El Acoso Laboral

• Todos los trabajadores tienen derecho a trabajar en un entorno libre de toda forma de discriminación y conductas que se puedan considerar hostigamiento, limitación o alteración.
• Por su parte la empresa se compromete a prevenir y minimizar las conductas del acoso laboral y a defender el derecho de todos los colaboradores para ser tratados con dignidad en el trabajo.
• Todos los trabajadores deberán colaborar conjuntamente en la instauración del plan de prevención contra el acoso laboral en el lugar de trabajo.
• La empresa también se compromete a establecer actividades tendientes a generar una conciencia colectiva de sana convivencia, que promueva el trabajo en condiciones dignas y justas; la armonía entre quienes comparten la vida laboral empresarial, el buen ambiente en la empresa y la proteccion de la intimidad, honra, salud mental y la libertad de las personas en el trabajo.
• La empresa trabajara en contra del acoso laboral de manera que se integre la prevención de estas conductas en los sistemas de gestión que desarrolla.